Chủ đề nóng: Phương pháp kỷ luật tích cực - Cổ học tinh hoa - Những thói hư tật xấu của người Việt - Công lý: Việc đúng nên làm - Giáo án Điện tử - Sách giáo khoa - Học tiếng Anh - Bài giảng trực tuyến - Món ăn bài thuốc - Chăm sóc bà bầu - Môi trường - Tiết kiệm điện - Nhi khoa - Ung thư - Tác hại của thuốc lá - Các kỹ thuật dạy học tích cực
- Dạy học phát triển năng lực - Chương trình giáo dục phổ thông
Ngừng quấy rối tình dục phụ nữ
Từ VLOS
Bất kỳ ai cũng có thể bị quấy rối tình dục, nhưng nạn nhân chủ yếu lại là phụ nữ. Trong năm 2006, tại Hoa Kỳ có 85% trường hợp phụ nữ bị quấy rối tình dục. Tổ chức Cải thiện Điều kiện Sinh hoạt và Làm việc Châu Âu cho hay vấn đề này “đặc biệt ảnh hưởng đến phụ nữ.”[1] Tuy nhiên, nhiều người không nhận thức được rằng hành vi của họ có thể cấu thành quấy rối tình dục.[2] Việc tìm hiểu về hiện tượng này và cách thức ngăn chặn sẽ giúp bạn không gây ra hành vi quấy rối tình dục phụ nữ ở công sở hoặc nơi công cộng.
Mục lục
Các bước[sửa]
Chấm dứt quấy rối tình dục tại công sở[sửa]
-
Xem
xét
quy
định
công
ty
về
quấy
rối
tình
dục.
Bộ
luật
Hình
sự
quy
định
quấy
rối
tình
dục
là
hành
vi
phạm
pháp
tại
nơi
làm
việc.[3]
Rất
nhiều
chính
sách
tỉnh
thành
cũng
tăng
cường
hợp
tác
với
đạo
luật
nhà
nước.
- Bạn có thể bị kết tội quấy rối tình dục ngay cả khi không nắm giữ vị trí quản lý hoặc thẩm quyền.[4]
- Nếu quấy rối tình dục người khác ở công sở, bạn có thể bị kiện bởi nạn nhân hoặc cấp trên vì lý do làm gia tăng rủi ro và ảnh hưởng đến hình ảnh công ty.
- Mặc dù quy định công ty có thể thay đổi, nhưng không có chính sách nào tha thứ cho hành động quấy rối tình dục, và đây là cơ sở để kỷ luật cũng như sa thải.
-
Kết
thúc
hành
vi
quấy
rối
ở
mức
độ
nhẹ.
Tên
gần
gũi
hoặc
biệt
danh
ca
ngợi
có
thể
đơn
thuần
khá
hài
hước,
nhưng
chúng
lại
là
hình
thức
quấy
rối
tình
dục
nguy
hiểm.[5]
Thậm
chí
bạn
có
thể
tin
rằng
phụ
nữ
thích
được
gọi
bằng
những
cái
tên
mang
tính
quấy
rối.
Trên
thực
tế
họ
rất
khó
chịu
với
điều
này.
Bạn
chỉ
nên
gọi
họ
bằng
tên
thông
thường
tại
nơi
làm
việc.
Một
số
từ
ngữ
cần
tránh
bao
gồm:
- Người yêu
- Em yêu
- Bé yêu
- Cưng
- Cô nương
-
Không
hẹn
hò
với
đồng
nghiệp.
Một
lần
thì
không
bị
xem
là
quấy
rối
tình
dục,
nhưng
nếu
lặp
lại
nhiều
lần
sẽ
trở
thành
hành
vi
quấy
rối.[5]
Nếu
người
phụ
nữ
không
thích
hẹn
hò,
bạn
cần
tôn
trọng
quyết
định
của
họ
và
không
được
đeo
bám
họ.
- Ngay cả khi không cấu thành tội quấy rối tình dục, hành động này cũng rất ngớ ngẩn. Mối quan hệ với đồng nghiệp không bền vững và khi chia tay, ngày nào bạn cũng sẽ phải chạm mặt với người yêu cũ tại nơi làm việc. Vì thế bạn không nên hẹn hò với đồng nghiệp
- Không đụng chạm đồng nghiệp nữ. Ôm, chà xát lưng, hay thậm chí đẩy hoặc đập nhẹ lên tay cũng bị xem là quấy rối tình dục.[6] Bất kỳ hành động tiếp xúc với đồng nghiệp nữ cũng có thể gây nên rắc rối. Bạn phải bỏ tay vào túi, thả lỏng hai bên, sau lưng, hoặc cầm thứ gì đó (báo cáo, sách, tách cà phê) khi tiếp xúc với đồng nghiệp nữ để không gây hành vi quấy rối.
-
Tạo
môi
trường
làm
việc
cởi
mở
và
thân
thiện.
Đề
cập
về
đặc
điểm
cơ
thể
của
đồng
nghiệp
nữ
hoặc
phụ
nữ
nói
chung
là
những
dạng
quấy
rối
tình
dục
công
sở
thấp
hèn.
Không
đánh
giá
thấp
hình
thể
của
phụ
nữ
(chẳng
hạn
như
“Cô
ta
béo
quá”)
hoặc
ca
ngợi
họ
(chẳng
hạn
như
“Thân
hình
cô
ấy
thật
nóng
bỏng”).
Những
câu
nói
như
vậy
khiến
cho
phụ
nữ
rất
khó
chịu
(đặc
biệt
khi
gọi
nữ
giới
là
“đồ
lẳng
lơ”)
hoặc
những
câu
mang
tính
rập
khuôn
về
giới
tính
(“Tất
cả
phụ
nữ
đều
muốn
làm
mẹ”
hoặc
“Phụ
nữ
không
giỏi
môn
toán
và
khoa
học”)
cũng
phải
bị
cấm.[7]
Bạn
nên
giữ
lại
ý
kiến
cá
nhân
về
phụ
nữ
cho
riêng
mình.
- Môi trường công sở không lành mạnh cũng bao gồm nội dung đề cập đến hành vi tình dục. Khi đang làm việc, bạn không nên nhắc đến vấn đề “yêu” mà nên để dành thời điểm thích hợp.
- Bình đẳng giới ở nơi làm việc không chỉ tránh bình luận tiêu cực hoặc hạ thấp phụ nữ, chẳng hạn như “Đàn bà không biết gì cả,” hoặc “Đàn bà chỉ giỏi một thứ,” mà còn là tạo dựng môi trường cho cả hai giới cùng đóng góp ý kiến tích cực. Bạn nên khuyến khích quản lý nên kết hợp hình ảnh tốt đẹp về phụ nữ trong quảng cáo công ty và đưa phụ nữ vào vị trí quản lý và lực lượng lao động.
Chấm dứt quấy rối tình dục ở nơi công cộng[sửa]
- Không trêu chọc. Những lời trêu chọc có thể bao gồm huýt gió, phát ra âm thanh hôn hít, hoặc nói những lời khiếm nhã khi phụ nữ đang lại gần, làm công việc của họ. “Chào người đẹp,” hoặc “Em yêu có làm gì không?” đều là những lời mà bạn không nên nói ra.[7] Nếu thấy một người phụ nữ hấp dẫn đang ở gần đó, bạn nên tập trung công việc của mình và không được làm phiền cô ấy.
- Không nhìn chằm chằm. Không liếc nhìn một cách dâm dật. Không được biểu hiện nét mặt dâm đãng. Nếu phụ nữ đang tiến lại gần, bạn không nên ảo tưởng rằng cô ấy muốn nói chuyện với bạn. Cô ấy đang cần đến chỗ làm việc và bạn không được cản trở bằng cách liếc nhìn khó chịu. Nhìn chằm chằm khiến cho phụ nữ cảm thấy rùng mình, khó chịu, và kinh tởm.[8] Nếu đang dán mắt vào một người, bạn nên nhắm mắt hoặc nhìn đi chỗ khác.
-
Không
để
tay
lung
tung.
Ở
các
quán
bar
hay
vũ
trường,
hành
vi
quấy
rối
tình
dục
có
thể
là
đụng
chạm
hoặc
mò
mẫm
khó
chịu.
Khi
đàn
ông
có
men
trong
người,
phụ
nữ
rất
dễ
bị
quấy
rối.
Bạn
cần
hiểu
rằng
mình
có
quyền
nhảy
nhót
và
uống
rượu
bia
ở
nơi
đông
người
không
bị
gạ
gẫm,
và
phụ
nữ
cũng
như
vậy.
Nếu
họ
từ
chối
tiếp
xúc
hoặc
từ
chối
lời
mời
nhảy
và
uống,
bạn
không
được
ép
buộc
họ
bằng
cách
nắm
tay,
ôm
eo,
hoặc
đụng
chạm
cơ
thể.
- Luôn tôn trọng quyết định và yêu cầu của phụ nữ.
- Nếu cảm thấy rượu bia khiến bản thân có hành vi quấy rối phụ nữ, bạn nên uống ở nhà với bạn bè.
- Không đùa cợt về hình thể hoặc năng lực của phụ nữ. Trò đùa phổ biến nhất đó là về “phụ nữ tóc vàng,” với nội dung là phụ nữ tóc vàng luôn ngu ngốc.[9] Kiểu đùa cợt về giới tính như vậy cũng bị xem là hành vi quấy rối tình dục. Những trò đùa khác về phụ nữ xoay quanh các đặc điểm truyền thống nữ tính, chẳng hạn như nấu ăn, dọn dẹp, hoặc chăm sóc con cái. Nếu trò đùa làm ảnh hưởng đến tính toàn vẹn hoặc cảm xúc của phụ nữ, bạn không nên nói ra cho người khác nghe. Có nhiều cách khác để nói đùa nhưng không hạ thấp giá trị của phụ nữ.
-
Không
tiếp
xúc
với
bạn
bè
thích
quấy
rối
phụ
nữ.
Người
ghét
đàn
bà
và
theo
chủ
nghĩa
sô-vanh
cho
rằng
quấy
rối
phụ
nữ
không
có
vấn
đề
gì
cả.
Họ
cho
mình
quyền
đụng
chạm
hoặc
bàn
tán
về
phụ
nữ
theo
cách
mình
muốn.
Khi
tiếp
xúc
với
những
người
này,
bạn
có
xu
hướng
tiếp
thu
và
chấp
nhận
hành
vi
này.
Nhưng
khi
quyết
định
không
gặp
gỡ
họ,
bạn
có
thể
giải
thích
rằng
bạn
muốn
tôn
trọng,
thấu
cảm,
và
hiểu
rõ
phụ
nữ.
Hi
vọng
rằng
lý
do
của
bạn
có
thể
khiến
những
người
này
xem
xét
lại
hành
vi
của
mình.
- Luôn kiên định khi bày tỏ thái độ xem thường hành vi quấy rối. Bạn cần nhìn thẳng vào mắt bạn bè để họ biết rằng bạn không đùa cợt.
-
Một
số
câu
bạn
có
thể
nói
để
phê
phán
bạn
bè
theo
chủ
nghĩa
sô-vanh
bao
gồm:
- Anh cảm thấy thế nào nếu người khác đối xử với anh như món đồ chơi?
- Cô ấy không phải là chó cảnh, đừng huýt sáo với cô ấy.[10]
- Điều gì làm anh nghĩ rằng loại hành vi này có thể chấp nhận được?
Thay đổi thái độ để chấm dứt quấy rối tình dục[sửa]
-
Tìm
hiểu
động
cơ.
Bạn
nhận
được
kết
quả
gì
khi
thực
hiện
hành
vi
quấy
rối
tình
dục?
Việc
hiểu
rõ
tại
sao
cảm
thấy
quấy
rối
tình
dục
là
cần
thiết
sẽ
giúp
bạn
tìm
ra
giải
pháp
cho
hành
vi
của
mình
và
sử
dụng
năng
lượng
theo
cách
khác
hiệu
quả
hơn.
Tìm
hiểu
nguyên
nhân
tại
sao
lại
quấy
rối
phụ
nữ.
- Bạn có muốn tạo hình ảnh tốt trước mặt bạn bè? Có thể bạn cần kết bạn mới, hoặc khiến cho bạn bè cũ suy nghĩ về hành vi quấy rối tình dục sai trái.
- Hành vi này có khiến bạn cảm thấy mạnh mẽ, quyền lực, nắm kiểm soát? Cảm giác bất an không dùng để ngụy biện cho hành vi quấy rối tình dục. Trao đổi với bác sĩ chuyên khoa nếu bạn đang đấu tranh với nhu cầu muốn được cảm thấy “nam tính” hoặc “mạnh mẽ.”
- Bạn cảm thấy mình có quyền đụng chạm hoặc đùa cợt về thân thể phụ nữ mà không được sự cho phép của cô ấy? Đây là triệu chứng của đặc quyền nam giới, quyền được làm và nói những điều mà phụ nữ không được phép vì xã hội trọng nam khinh nữ kèm theo đánh giá khập khiễng. Cân nhắc xem bạn cảm thấy thế nào nếu có ai đó đụng chạm và ép buộc bạn làm điều mà mình không thích.
- Cho dù lý do là gì, bạn cũng nên tự hỏi tại sao đó là hành động không phù hợp và tìm cách tìm cách triệt tiêu những giả định dùng để biện minh cho hành động quấy rối tình dục.
-
Hiểu
được
hậu
quả
của
quấy
rối
tình
dục.
Cả
bạn
lẫn
nạn
nhân
đều
gặp
phải
hậu
quả
nghiêm
trọng.
Chúng
có
thể
bao
gồm
ảnh
hưởng
về
tinh
thần,
thể
chất,
hoặc
luật
pháp
tùy
thuộc
và
mức
độ
và
hoàn
cảnh
cụ
thể
của
hành
vi
quấy
rối
tình
dục.
Một
số
hậu
quả
bao
gồm:
- Bạn có thể cảm thấy xấu hổ khi nhận ra mình đã thô lỗ như thế nào.[11]
- Ngoài cảm xúc tiêu cực, bạn có thể chịu sự trừng phạt của pháp luật, đặc biệt trong trường hợp quấy rối tình dục nạn nhân liên tục.
- Phụ nữ bị quấy rối thường cảm thấy giận dữ, tù túng, và tuyệt vọng.[12]
- Nạn nhân bị quấy rối tình dục sẽ cảm thấy bất an và thường xuyên thay đổi lộ trình và thời gian di chuyển để tránh một số thời điểm trong ngày (đặc biệt là ban đêm) hoặc một vài địa điểm (gần quán bar, trường học, và nhà hàng) thường xuyên xảy ra tình trạng quấy rối tình dục.
- Văn hóa chấp nhận quấy rối tình dục dẫn đến tình trạng cưỡng hiếp, bạo lực gia đình, và các hình thức đàn áp nữ giới khác mà phụ nữ trên thế giới phải đối mặt hằng ngày.
-
Thông
cảm.
Tưởng
tượng
rằng
bạn
là
một
trong
25%
số
phụ
nữ
bị
quấy
rối
tình
dục
trên
đường
phố
dưới
12
tuổi
(hoặc
một
trong
50%
phụ
nữ
bị
quấy
rối
trên
đường
ở
tuổi
17).[13]
Bạn
sẽ
cảm
thấy
thế
nào?
Nạn
nhân
bị
quấy
rối
tình
dục
thường
cho
hay
họ
cảm
thấy
bất
lực,
sợ
hãi,
tức
giận,
và
cô
đơn.
- Chấm dứt lối suy nghĩ rằng phụ nữ thích bị quấy rối. Mỉm cười không có nghĩa là cô ấy thích điều này; trên thực tế, nụ cười là phản ứng sợ hãi với hi vọng rằng tình huống sẽ không chuyển thành đe dọa, bạo lực, đeo bám, cưỡng dâm, hoặc giết người. Quấy rối tình dục đe dọa sự an toàn của phụ nữ, và hành vi này không bao giờ là tốt đẹp.
-
Tự
hỏi
bản
thân
những
câu
hỏi
chỉ
dẫn
dưới
đây
để
suy
nghĩ
cẩn
trọng
về
cuộc
sống
của
phụ
nữ
khi
liên
tục
bị
đe
dọa
quấy
rối
tình
dục:
- Bạn có thích lúc nào cũng lo lắng về trang phục trước khi ra ngoài bởi vì bạn có thể "bị gạ gẫm?"
- Cảm giác khi phải sống theo "thời điểm xảy ra cưỡng hiếp" – rời quán bar và địa điểm khác sớm hơn để bảo đảm rằng mình không bị cô lập trong bãi giữ xe khi trời tối?
- Bạn có nghĩ rằng chị em, mẹ, hoặc bạn bè phái nữ thích lời trêu chọc, ánh mắt chằm chằm, hoặc hành động sờ soạng? Bạn có thích như vậy không?
-
Kỷ
luật
bản
thân.
Thay
đổi
thói
quen
là
điều
không
phải
dễ
dàng.
Bạn
nên
động
viên
bản
thân
chấm
dứt
hành
động
quấy
rối.
Đeo
dây
su
quanh
cổ
tay
và
búng
nhẹ
lên
cổ
tay
khi
sắp
sửa
quấy
rối
người
khác.
Mang
bóng
cao
su
trong
túi
để
làm
xao
nhãng
tâm
trí
những
lúc
sắp
sửa
đụng
chạm
người
khác
không
phù
hợp.
Ngược
lại,
sau
một
tuần
không
trêu
chọc
phụ
nữ
làm
họ
khó
chịu,
bạn
có
thể
tự
khuyến
khích
và
thưởng
cho
bản
thân.
- Khi thời gian trôi qua và bạn trở nên nhạy cảm với thực trạng quấy rối tình dục, bạn nên kéo dài thời gian chờ đợi để thưởng cho bản thân vì đã không đùa cợt và quấy rối tình dục.
- Sửa đổi hành vi. Thành khẩn xin lỗi những người phụ nữ bị bạn quấy rối. Giải thích rằng bây giờ bạn đã nhận ra lỗi lầm, và phụ nữ xứng đáng được tôn trọng.[2] Hành động ăn năn hối lỗi sẽ giúp phụ nữ bị làm phiền cảm thấy tốt hơn, và sau khi xin lỗi, bạn sẽ cẩn trọng hơn khi đưa ra những bình luận, cử chỉ, hoặc hành động tiếp xúc không tốt.
Lời khuyên[sửa]
- Thực hiện hoạt động tinh thần, chẳng hạn như yoga hoặc thiền. Chúng không những tốt cho não bộ mà cả cơ thể, và giúp bạn kiểm soát hành vi thông qua chế ngự lối suy nghĩ.
- Quan trọng nhất việc tìm sự giúp đỡ không phải là điều dễ dàng. Nếu có người cổ vũ tinh thần bạn sẽ dễ dàng chấm dứt hành động quấy rối người khác.
- Không tiếp xúc với những thứ hạ thấp phụ nữ. Chúng có thể tác động lên thái độ của bạn đối với phụ nữ trong đời thực.
- Ham muốn tình dục không phải là điều sai trái, miễn là bạn có thể kiểm soát chúng một cách sáng suốt.
Cảnh báo[sửa]
- Quấy rối tình dục có thể bị cáo buộc hình sự.
Nguồn và Trích dẫn[sửa]
- ↑ http://www.stopvaw.org/What_is_Sexual_Harassment.html
- ↑ 2,0 2,1 https://books.google.com/books?id=4fMstJadqksC&lpg=PA100&ots=QAAhumS6Lq&dq=respect%20women%20don't%20sexually%20harass&pg=PA100#v=onepage&q&f=false
- ↑ http://www.eeoc.gov/laws/types/sexual_harassment.cfm
- ↑ http://www.aauw.org/what-we-do/legal-resources/know-your-rights-at-work/workplace-sexual-harassment/
- ↑ 5,0 5,1 http://www.vanderbilt.edu/ead/pdfs/SH%20Training.Revised%202.Web.pdf
- ↑ http://www.cnn.com/2010/LIVING/worklife/02/08/cb.getting.physical.at.work/
- ↑ 7,0 7,1 http://www.huffingtonpost.com/lori-day/one-courageous-young-woma_b_3824550.html
- ↑ http://www.stopstreetharassment.org/2012/02/police/
- ↑ http://www.theglobeandmail.com/life/office-blonde-jokes-no-laughing-matter/article4215638/
- ↑ http://www.stopstreetharassment.org/strategies/assertive-responses/assertive-responses-stories/
- ↑ http://www.stopstreetharassment.org/?s=do+something
- ↑ http://www.stopstreetharassment.org/strategies/creative/
- ↑ http://www.stopstreetharassment.org/about/what-is-street-harassment/?